我校召开博士座谈会

在教师节来临之际，为贯彻人才强校战略，进一步加大校内博士培育和支持力度，9月9日，我校于图书馆八楼会议室组织召开了博士座谈会。副校长周振平、范小振与在校博士亲切交流，解读政策，关心生活，倾听意见。人事处、科研处负责人及全体校在博士参加了座谈。

会上，副校长周振平深入解读了《JDB电子官网高层次人才引进暂行办法（修订）》《JDB电子官网教职工攻读博士研究生管理暂行办法（修订）》等制度文件，从制度方法上实现了校内人才与引进人才待遇对接，为校内自主培养博士及引进博士等高端人才提供了优厚的薪酬待遇，并完善了管理模式，构建了更加完善的人才考核激励机制，为博士们提待遇、配条件、压担子、带团队，助推教学和科研。

周振平指出，高层次人才是推动学校学科和科研上层次、上水平的重要基础。我校高度重视人才引育工作，第二届党代会确立了博士“双百”计划，从科研奖励、生活待遇、工作条件等方面予以大力支持。希望各位博士交真心真交心，出成果出业绩，发挥好博士人才在各方面的创新引领作用，真正成为学校改革发展的智囊团。

范小振详细解读了我校科研政策，并对博士学术科研提出要求。范小振指出，博士生们学历高眼界宽，是产出高层次科研成果的先锋队和生力军。各位博士要将科研内化为一种精气神，提升自身科研能力，积极组建科研团队，形成学科集群效应，实现重大研究层面的新突破。

博士们踊跃发言，深入交流，增进了爱校荣校感情，坚定了教学科研信心，并就我校人才引进方案、高端科研成果激励机制、学校“双百计划”、“走出去”战略等未来发展问题提出了非常宝贵的意见和建议。